北京將穩(wěn)步推進(jìn)職教高考改革
2020-05-29 14:17:24網(wǎng)絡(luò)整理
5月28日消息,近日,北京市教委、市發(fā)改委、市人社局和市財(cái)政局四個(gè)委辦局聯(lián)合印發(fā)實(shí)施《關(guān)于深化職業(yè)教育改革的若干意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《意見(jiàn)》)!兑庖(jiàn)》共有十條,主要針對(duì)當(dāng)前職業(yè)教育面臨的主要問(wèn)題,突破體制機(jī)制,推動(dòng)北京職業(yè)教育 “高質(zhì)量、有特色、國(guó)際化”發(fā)展。
未來(lái),北京職業(yè)教育將如何進(jìn)一步改革?為您精選了相關(guān)重點(diǎn)內(nèi)容,一起來(lái)看?
1、打通職教通道
穩(wěn)步推進(jìn)“職教高考”改革,針對(duì)不同類(lèi)型的生源,繼續(xù)完善“文化素質(zhì)+職業(yè)技能”的考試招生辦法,為市級(jí)、國(guó)家級(jí)和世界級(jí)技能大賽獲獎(jiǎng)學(xué)生等拔尖人才搭建免試進(jìn)入高職院校學(xué)習(xí)、進(jìn)修或從教的通道,設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金,提供大師工作室、現(xiàn)代學(xué)徒制、企業(yè)新型學(xué)徒制等進(jìn)一步提升培養(yǎng)的政策支持。
穩(wěn)步推進(jìn)高端技術(shù)技能人才貫通培養(yǎng),在特色高水平中職學(xué)校試點(diǎn)開(kāi)展專(zhuān)科人才培養(yǎng)改革項(xiàng)目,在特色高水平高職院校和技師學(xué)院的高水平專(zhuān)業(yè)(群)開(kāi)展職業(yè)本科人才培養(yǎng)項(xiàng)目試點(diǎn)。
2、深化產(chǎn)教融合
通過(guò)引企駐校、引校入企、校企一體等方式,共同打造一批集高水平實(shí)訓(xùn)、應(yīng)用技術(shù)研發(fā)、工藝與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)為一體的共享型實(shí)訓(xùn)基地或生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地。
推廣“入學(xué)即入職、工學(xué)交替、校企協(xié)同”培養(yǎng)機(jī)制,探索以企業(yè)為主導(dǎo)的校企合作人才培養(yǎng)模式,強(qiáng)化企業(yè)全過(guò)程參與職業(yè)院校人才培養(yǎng)。
3、創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式
職業(yè)院校依據(jù)國(guó)家專(zhuān)業(yè)目錄和專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn),聯(lián)合行業(yè)企業(yè)自主設(shè)置專(zhuān)業(yè)、自主制訂人才培養(yǎng)方案。
重構(gòu)理論和實(shí)踐課程體系,學(xué)生在用人單位的實(shí)踐學(xué)習(xí)不低于教學(xué)計(jì)劃總時(shí)數(shù)的三分之一,及時(shí)將新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范納入教學(xué)內(nèi)容。
4、服務(wù)終身學(xué)習(xí)
利用職業(yè)院校辦學(xué)優(yōu)勢(shì),通過(guò)半工半讀、彈性學(xué)習(xí)等方式為企業(yè)培訓(xùn)在職人員。
充分發(fā)揮特色高水平職業(yè)院校、高水平骨干專(zhuān)業(yè)群和高水平實(shí)訓(xùn)基地的引領(lǐng)示范作用,參與國(guó)家專(zhuān)業(yè)目錄、專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、課程標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的制定和1+X 證書(shū)制度試點(diǎn)。
5、改進(jìn)評(píng)聘制度
鼓勵(lì)職業(yè)院校與企業(yè)合作共建教師創(chuàng)新實(shí)踐基地,著力培養(yǎng)“雙師型”教師。
建設(shè)校、企人員雙向交流協(xié)作共同體,從產(chǎn)教融合型企業(yè)中,遴選建立20 個(gè)左右職業(yè)院校教師企業(yè)創(chuàng)新實(shí)踐基地,用于教師專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、教研科研、技術(shù)創(chuàng)新等。
分專(zhuān)業(yè)重點(diǎn)打造100 個(gè)左右北京市職業(yè)教育高水平教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。
加大職業(yè)院校管理人員的培訓(xùn)力度,每年選派50名校長(zhǎng)和200 名中層干部到產(chǎn)教融合型企業(yè)掛職鍛煉,提升學(xué)校治理能力和校企融合能力。
6、擴(kuò)大開(kāi)放
引進(jìn)若干國(guó)際知名的職業(yè)資格證書(shū)和職業(yè)資格考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),探索建立國(guó)際職業(yè)資格培訓(xùn)中心或國(guó)際教育考試中心。
鼓勵(lì)符合條件的職業(yè)院校與國(guó)外知名應(yīng)用技術(shù)大學(xué)舉辦高水平職業(yè)教育中外合作辦學(xué)項(xiàng)目。
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